Глава Мордовии Артём Здунов поддержал проект «Наставничество» экспертного клуба «Моя Мордовия» PDF Печать E-mail

24 января на встрече Главы РМ Артёма Здунова с экспертным клубом «Моя Мордовия» представлен пилотный проект «Наставничество». Его авторы – участники клуба – предложили сформировать единую систему наставничества, объединяющую бизнес-сообщество, государственные учреждения и студентов Мордовского университета. Главная цель – помочь молодым специалистам реализовать себя в нашей республике и привлечь работодателей к образовательному процессу.

На первом этапе отобрано 27 студентов МГУ имени Н.П.Огарева. Каждый из них получит персонального наставника или ментора. В их роли выступят представители успешных компаний и предпринимательских объединений Мордовии. С февраля по май будут идти обучающие мероприятия и постоянный мониторинг проекта. Если он докажет свою эффективность, в сентябре откроется второй этап. В нем планируется участие большего количества институтов и факультетов вуза.


— Всегда есть тот, кто лучше тебя, у кого можно и нужно учиться. Наставничество для молодых людей – это замечательная возможность попробовать свои силы в бизнесе или на производстве, не совершить типичных ошибок, определиться со своим будущим. Это выгодно и полезно для самих наставников – студенты по-новому смотрят на проблемы, могут предложить свежие варианты их решения. Самое главное, что у нас есть люди, объединенные общей идеей. Поэтому предлагаю начать эту нужную работу по инициативе клуба «Моя Мордовия», — отметил Артём Здунов.

Своим комментарием для проекта «Экспертный клуб» поделился председатель комиссии Общественной палаты РМ по демографии, защите детей, семьи, традиционных семейных ценностей, благотворительности и социальной работе Сергей Маркиянов:

- Наставничество берет свое начало в далекой истории, в англоязычной литературе широко употребительным также является термин mentoring. В советский период наставничество распространялось в системе профессионально-технического образования и производственного обучения, приобретя характер массового движения. Так, наставничество в средней школе, было формой методической работы, когда учитель - «стажист» помогал молодому специалисту. Наставничество должно и сегодня стать массовым, причем, оно отчасти таковым и является, ибо этим сегодня и определяет крепость социальной ткани. В качестве предложений, хотелось бы в рассматриваемом проекте увидеть конкретные результаты наставничества, это может быть патент на изобретение, в случае, например, если менторство было связано с наукой, или работающий бизнес - проект, созданный наставником под руководством своего ментора.

 

Найти на сайте

Ulti Clocks content

Календарь

2022
Август
ПВСЧПСВ
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930311234

Счетчик посещений

mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter
mod_vvisit_counterСегодня3171
mod_vvisit_counterВчера5212
mod_vvisit_counterНеделя23783
mod_vvisit_counterПрошлая неделя38881
mod_vvisit_counterМесяц104939
mod_vvisit_counterПрошлый месяц181059
mod_vvisit_counterВсего12427045

МЕСТНАЯ РЕКЛАМА

СТРОЙМАТЕРИАЛЫ

ДОСТАВКА ПО ЗВОНКУ

https://evrostroi13.ru/catalog/

89063787575

8 (8342) 375375

___________________

Германский профиль

«ГАРАНТ ПЛЮС»

Пластиковые окна

89879990505

___________________

ООО "ТМПрофиль"

профнастил

металлочерепица

доставка 1000 рублей

89524659723

883174 28605

___________________

ТЕПЛИЦЫ

от производителя

(8342)36-06-36

_____________

Сталь - Профи

Евроштакетник

Теплицы

8-952-44-531-44,

8-952-44444-82.

______________

Кованые ворота,

качели, заборы

Т.: 89026898441